「9月徵才的工作都很雷？」最近 Threads 上的一句話，引發不少上班族熱議。
有人認為，第四季釋出的職缺，可能是員工連年終都不要、急著離開的「燙手山芋」；也有人分享，自己薪水最高的工作機會，反而就是在9月出現的。
但比起幾月找工作，更重要的是：還沒進公司，怎麼判斷眼前的機會，是好工作還是包裝漂亮的雷坑？
本集整理 3 個面試時值得留意的職場警訊：
🔸 1. 面試過程不斷要求配合，卻缺乏合理說明
🔸 2. 工作待遇、企業文化說得好聽，卻講不出具體內容
🔸 3. 公司不斷徵人，背後可能是留不住人
本集也分享如何透過「反向面試」，主動問出關鍵問題，看清公司的真實狀況。
面試不只是公司在挑選你，也是你判斷這家公司值不值得加入的機會。
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