Richmond’s Got Talent

Richmond’s Got Talent, אבל האם אנחנו באמת יודעים לזהות Talent?

המבחנים הפתוחים של ריצ'מונד הופכים לשיעור בגיוס: למה אנחנו מתאהבים בשמות הנכונים בקורות החיים, מה ההבדל בין להיות טוב בראיון לבין להיות טוב בעבודה, ומה המחקר באמת יודע להגיד לנו על הכלים שמנבאים הצלחה.

דרך דילמת הקוורטרבק, Schmidt & Hunter, ראיונות מובנים, Susan Boyle וארבע שחקניות שונות, פרק על השאלה שכל מנהל ומגייס בטוח שהוא יודע לענות עליה: מי הולך להצליח?

וגם: למה קבוצת הנשים של ריצ'מונד דומה יותר לסטארטאפ מאשר לגוגל, ולמה לפעמים אין לנו את הפריבילגיה להמר על פוטנציאל.