Folge deinen Lieblingspodcasts, höre offline und im Auto mit CarPlay und Android Auto und mach immer dort weiter, wo du warst. Kostenlos ausprobieren.
Was entscheidet darüber, ob Menschen einer neuen Führungskraft vertrauen?
Ist es Erfahrung? Fachwissen? Charisma?
Oder passiert etwas ganz anderes in den ersten Minuten?
In dieser Folge analysiere ich die erste Pressekonferenz von Jürgen Klopp – nicht als Fußballtrainer, sondern als Führungskraft. Dabei wird schnell klar: Außergewöhnliche Führung beginnt nicht mit großen Entscheidungen, sondern damit, Unsicherheit zu reduzieren.
Du erfährst, warum es klug ist, den Elefanten im Raum selbst anzusprechen, weshalb Klarheit wichtiger ist als Sympathie und warum Menschen keiner Zahl folgen, sondern einer Bedeutung.
Mit spannenden psychologischen Hintergründen, einer persönlichen Geschichte aus meinem Führungsalltag und drei Prinzipien, die sich direkt auf jede Führungsrolle übertragen lassen.
Denn am Ende geht es nicht um Jürgen Klopp.
Es geht um die Frage, wie du vom ersten Moment an Vertrauen aufbaust – und warum genau das die wichtigste Aufgabe jeder Führungskraft ist.
