HR Popcorn · 2 lug 2025 · 17:08
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Nessuna risposta, nessun feedback, solo il silenzio. Ecco, per i candidati, quel silenzio fa rumore. Per le aziende, invece, può rivelarsi un boomerang. C’è chi ci rimane male subito, chi si fa del male dopo. Ma quindi, la aziende come vengono percepite da chi si candida? E cosa possono fare – davvero – per non sembrare fredde, lente e irraggiungibili?
Popcorn giovanissimi con Greta Croce, IT Recruiter.
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HR Popcorn è un podcast di Joinrs.
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