#66 社長の迷いも、会社の成長記録になる — ビリビリでんきショック

「続けてきたからこそ、やっとこの方向かなって見えてきたんですよね。」

今回のテーマは“60回以上の配信で見えてきた、番組の新しい方向性”です。

自己紹介や世間話から始まり、電気業界の話、社内企画、社員アンケートへの回答と、少しずつ内容を変えてきた「ビリビリでんきショック」。

約1年半続けるなかで見えてきたのは、会社の内側で起きていることや、社長の考えを社員へ伝える番組の形でした。

これまでの変化を振り返りながら、社員に届き、社員と一緒につくる番組のこれからを考えます。

主な内容

・番組開始当初の自己紹介や世間話

・電気業界や社内企画の発信

・約67回続けて見えてきた方向性

・社長の考えを社員へ届ける意味

・社員を巻き込む番組づくり

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