48. Ako sa buduje firma s „no bullshit kultúrou”

Popis:

Čo vlastne tvorí dobrú firmu? Kultúra, produkt, zákazníci, procesy alebo ľudia? Podľa Adama z Labyrinth Labs sa tieto veci nedajú od seba oddeliť.

 

V 48. epizóde Plectrum Podcasts sa rozprávame o tom, ako sa buduje firma, ktorá nechce byť klasický software house. 

Adam približuje cestu Labyrinth Labs, ich pohľad na cloud, DevOps, hiring, firemnú kultúru a rozhodnutia, ktoré formujú fungovanie firmy zvnútra aj navonok.

 

Hovoríme o tom:

➖ prečo kultúra, produkt a zákazníci fungujú ako spojené nádoby ➖ ako sa z punkového hiringu stáva premyslený proces ➖ prečo sú procesy dôležité, aj keď ich nechceme volať procesmi ➖ čo znamená culture fit pri výbere ľudí do technického tímu ➖ ako sa dá budovať kultúra v remote firme ➖ prečo nie každý zákazník musí byť dobrý zákazník ➖ ako vznikol TechFellows a prečo Slovensko potrebuje silnejšiu komunitu engineering manažérov ➖ a prečo môže byť káva vo firme dôležitejšia, než sa na prvý pohľad zdá

 

Viac o TechFellows: https://techfellows.io/

 

Spolu s hosťom diskutujú Gabriel Szoke a Samuel Hopko.

 

EV 294/24/EPP