Los Imparables, el Podcast!!! · 11 nov 2026 · 30:05
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¿Te cuesta delegar porque sientes que nadie hará las cosas tan bien como tú? En este episodio de Mañanas con Propósito, Marc Jospitre explora cómo la necesidad de control puede consumir tu energía, limitar el crecimiento de tu equipo y alejarte de aquello que realmente disfrutas crear. A través de experiencias sobre liderazgo, confianza, perdón y el descubrimiento de una nueva pasión por trabajar la madera, aprenderás a soltar lo que no depende de ti para recuperar tu tranquilidad y desarrollar tu potencial creativo.
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Temporada 6, Capítulo 345
Soltar el control
Los Imparables El Podcast — Mañanas con Propósito
11 de noviembre de 2026
00:21 — César: el miedo a soltar el control
César explica cómo su necesidad de supervisar hasta la posición de las grapas en los documentos le impedía aprovechar las capacidades de su equipo.
01:45 — Confiar en la inteligencia colectiva
Permitir que los colaboradores aporten sus propias soluciones abre oportunidades que un líder podría no haber imaginado.
02:15 — Crear una cultura donde equivocarse sea parte del aprendizaje
César comparte cómo recibe a sus nuevos colaboradores y por qué considera que los errores pueden convertirse en oportunidades para aprender.
03:08 — Nat: reconocer las respuestas que llegan a través de otras personas
Una reflexión espiritual sobre la humildad, la colaboración y la capacidad de escuchar las ideas de quienes nos rodean.
04:08 — La oración de la serenidad
Marc retoma la importancia de aceptar aquello que no podemos cambiar, actuar sobre lo que sí depende de nosotros y desarrollar la sabiduría para reconocer la diferencia.
05:20 — El socio de responsabilidad y el valor de una comunidad
Cómo el acompañamiento de otras personas ayuda a identificar puntos ciegos, mantener el compromiso y superar momentos de desánimo.
06:40 — ATORADO Cliente Ideal: la identidad detrás de tus metas
Marc explica por qué alcanzar resultados diferentes requiere trabajar en la identidad personal y no solamente establecer nuevos objetivos.
09:00 — Perdonar y dejar de cargar conflictos
Una reflexión sobre cómo encontrar paz ante experiencias difíciles y dejar de invertir energía en situaciones que ya no podemos cambiar.
11:15 — Dejar de controlar a los demás
Marc comparte cómo él y Dana aprendieron a dejar atrás un conflicto que había ocupado su atención durante aproximadamente un año.
13:00 — La energía que consumes al supervisarlo todo
La necesidad de verificar cada detalle puede limitar la confianza, dificultar la delegación y reducir el espacio disponible para crear.
15:00 — Somos creadores: recuperar nuestra capacidad de imaginar y construir
Marc relaciona la creatividad con la expresión de nuestros talentos y el sentido de propósito.
17:30 — Una nueva pasión: trabajar la madera
Cómo observar a artesanos trabajando madera despertó recuerdos de su abuelo carpintero y llevó a Marc a comenzar una actividad creativa.
20:00 — Aprender a través de los errores
Descubrir la dirección de las fibras de la madera y aceptar los primeros resultados imperfectos como parte del aprendizaje.
22:00 — La felicidad de crear algo que te apasiona
Una invitación a recordar los momentos en que has estado completamente concentrado y disfrutando una actividad significativa.
23:30 — Una audición en Montreal y la experiencia de estar completamente presente
Marc recuerda una audición para televisión y el entusiasmo de sentirse conectado con su personaje y su talento.
26:00 — Crear desde tu esencia, no desde las expectativas de los demás
No necesitas construir algo gigantesco: necesitas encontrar actividades que expresen tus talentos y contribuyan a tu crecimiento.
28:00 — Prepararte para 2027 desde hoy
Marc invita a los participantes de ATORADO Cliente Ideal a continuar trabajando en su identidad, su crecimiento y sus próximos objetivos.
PREGUNTA DEL EPISODIO
¿Qué estás intentando controlar que, si aprendieras a soltarlo, te permitiría dedicar más tiempo y energía a crear aquello que verdaderamente deseas?
¿Te sientes ATORADO?
Entonces este podcast es para ti.
La mayoría de los empresarios creen que están atorados porque necesitan más información o mejores estrategias.
Pero, para la gran mayoría, el verdadero problema son los patrones mentales y los hábitos que los mantienen operando en el mismo nivel de resultados.
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