【2026HBR管理年會】
尋找新經典．未來領導力 HBR 繁中版 20 週年鉅獻，全天論壇規格全面升級！
邀請您親臨現場，掌握變局時代的關鍵領導力。
📍3 位國際大師 ╳ 11 場專講論壇
從大局決策、供應鏈重組到情緒過勞，帶您一次帶走三大實戰解方。
▪️ 時間：9/15 (二) 9:30–16:30
▪️ 地點：台北遠東香格里拉 3 樓宴會廳
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🎧 本集《數位總編輯》的管理錦囊：
**「當工作走向解構，未來穩定不再來自職位，而是能持續移動、組合與升級的能力。」 **
你的工作真的會消失嗎？還是消失的，其實是「固定職位」？
AI 出現後，離職不補人、工作被重新分配越來越常見，企業開始需要的，不再只是某個職稱，而是能整合任務、協作與解決問題的人。
本集與你一起思考：
🔸 什麼是「解構式工作」？為什麼未來是一份工作拆成多個任務，而不是一人對應一個職位？
🔸 解構式工作的三大矛盾：自主 vs 控制、歸屬 vs 流動、成長 vs 穩定，企業與員工如何取得平衡？
與其害怕職位消失，不如開始培養那些無法被拆解的能力。
未來真正有競爭力的，不是擁有一個頭銜，而是持續創造價值的人。
👉 相關文章請見〈
若固定職位消失……解構式工作正在改變組織〉
https://reurl.cc/p8LbeZ
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