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Nicht jede*r ist geeignet, ein Corporate Influencer zu sein – aber woran liegt das eigentlich? In dieser Folge spricht Tomas Herzberger mit Prof. Dr. Carolin Düerst über ihre aktuelle Studie zu den Erfolgsfaktoren von Corporate Influencern. Gemeinsam klären sie:
Welche persönlichen Voraussetzungen Corporate Influencer mitbringen sollten
Warum nicht jedes Unternehmen für ein CI-Programm geeignet ist
An welchen Schrauben du drehen musst, damit es wirklich funktioniert
Wie man Eignung erkennt – und Irrwege vermeidet
Ein Muss für alle, die ein Corporate Influencer Programm aufbauen, betreuen oder überdenken.
Zur Studie: https://papers.academic-conferences.org/index.php/ecsm/article/view/3332/3157
Über Caro: Carolin Durst ist Professorin für Digital Marketing an der Hochschule Ansbach. Ihre Lehr- und Forschungsschwerpunkte liegen an der Schnittstelle von B2B Marketing, Innovationskommunikation und Entrepreneurship. Sie ist Herausgeberin des B2B Digital Marketing Playbooks und Mitherausgeberin der Fachzeitschrift HMD – Praxis der Wirtschaftsinformatik. Caro leitet anwendungsorientierte Forschungs- und Praxisprojekte mit Partnern aus Wirtschaft und öffentlichem Sektor und ist als Speakerin und Beraterin für B2B Marketing tätig.
Über die LinkedIn Lounge Wir sind Marina Zayats und Tomas Herzberger. Gemeinsam sind wir die Gründer*in von Schaffensgeist, der ersten strategischen Beratung für digitale Souveränität. Wir helfen Unternehmen, ihren digitalen Außenauftritt gekonnt zu steuern und als Marke sichtbar zu werden. Vorstände, Manager und Vertriebsteams befähigen wir dazu, ihre Identität in Social Media aufzubauen und für die Ziele des Unternehmens einzusetzen.
Mehr über Schaffensgeist auf schaffensgeist.com
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